Nederland bouwt steeds meer in de hoogte. De druk op de beschikbare ruimte neemt toe, met als gevolg dat gebouwen steeds hoger worden. Dit brengt voor veel bedrijven nieuwe uitdagingen, ingewikkelde vraagstukken en grotere risico’s met zich mee.
Dat werken op hoogte gevaarlijk is, blijkt uit de cijfers van de Arbeidsinspectie: vallen van hoogte is al jaren de grootste doodsoorzaak op de werkvloer. Jaarlijks vinden er honderden ernstige en meerdere dodelijke ongevallen plaats door werken op hoogte. Het is dan ook een van de belangrijkste aandachtspunten voor werkgevers.
Ook de Arbeidsinspectie zit hier bovenop. De handhaving wordt strenger: bij overtredingen riskeer je hoge boetes of het stilleggen van de werkzaamheden. Bij een ongeval kan de werkgever bovendien aansprakelijk worden gesteld. Het is dus essentieel om de veiligheidsrisico’s tot een absoluut minimum te beperken.
De aanpak
Een direct uitvloeisel van de RI&E en het bijbehorende Plan van Aanpak is dat medewerkers aantoonbaar competent moeten zijn in het gebruik van veiligheidsoplossingen, processen, systemen en PBM’s.
Hoe zorg je ervoor dat jouw medewerkers écht competent zijn? Dat kan maar op één manier: door het volgen van de juiste opleidingen en trainingen. De hedendaagse uitdagingen vragen om een specialistische aanpak. Een aanpak waarbij trainers op de hoogte zijn van de nieuwste wet- en regelgeving, de specifieke werkomstandigheden kennen en ruime ervaring hebben met de risico's in het veld.
Zo beantwoorden we samen de centrale vraag: hoe waarborg je als werkgever de veiligheid van je werknemers, nu én in de toekomst?
De oplossing: arbeidsplaats specifieke trainingen
Werken op een booreiland, inspecties uitvoeren aan een hoge telecommast of werken in een windturbine: het vraagt allemaal om een unieke benadering. Want hoe bereid je medewerkers optimaal voor op een brand in een krappe windturbine als ze trainen in een oefenruimte waar ze alle ruimte hebben? En hoe leren ze hun valbeveiligingsgordel goed gebruiken als de trainingsgordel afwijkt van de gordel waarmee ze dagelijks werken?
Standaard trainingen schieten bij dit soort specifieke uitdagingen tekort. De echte oplossing zit in arbeidsplaatsspecifieke trainingen.
Maximaal resultaat
Voor diverse opdrachtgevers hebben we al arbeidsplaatsspecifieke trainingen ontwikkeld, direct afgestemd op de RI&E-uitkomsten en het Plan van Aanpak. Hierin staat de echte praktijk centraal: medewerkers trainen met hun eigen kleding, eigen uitrusting en op de daadwerkelijke werklocatie — van de specifieke ruimtes tot de ladders die ze dagelijks gebruiken.
Zo raken medewerkers vertrouwd met de exacte procedures en werkwijzen, en leren ze omgaan met de risico’s van hun specifieke werkplek. Onze ervaring leert dat deze praktijkgerichte aanpak, begeleid door ervaren instructeurs in een veilige omgeving, het hoogste rendement én de veiligste werkplek oplevert.
Veiligheid altijd voorop
De cijfers liegen er niet om. Het is de hoogste tijd om in actie te komen, want de gevolgen zijn niet te overzien als het misgaat.
Dankzij de inzet van de juiste veiligheidssystemen, goede PBM’s en gedegen trainingen is werken op hoogte de afgelopen jaren al aanzienlijk veiliger geworden. Maar we zijn er nog niet. Bij werken op hoogte is het essentieel dat kennis en vaardigheden structureel worden bijgespijkerd, zodat iedereen exact weet wat te doen als het erop aankomt.
Ons advies: bespreek jouw arbeidsplaatsspecifieke omstandigheden met je opleidingspartner. Wees kritisch en zorg dat veiligheidsmaatregelen écht bijdragen aan de veiligheid op de werkvloer!